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桂林队:抓好“三同”促党建工作与调查业务深度融合

今年以来,桂林调查队依托“党旗红·数据真”党建品牌创建工作,画好思想认识的“同心圆”,装好工作衔接的“同步器”,养好情感认同的“同理心”,进一步助推党建工作和调查业务深度融合。

一是画好“同心圆”,促进心往一处想。认真执行“三会一课”制度,在党建学习活动中突出联系实际,注重发挥业务人员参与积极性,在党建工作中培养业务骨干;以党建为引领,在业务学习中加强思想政治教育,注重发挥党员先锋模范作用,在业务骨干中培养党员干部。通过以党的意志为中心,密切联系实际,促进党建与业务“心心相印”。

二是装好“同步器”,促进脚往一处走。利用统计法宣传进社区契机,在社区开展党员“双报到”志愿活动,送“统计法”入户时推介党建品牌;将党建工作任务列入督查督办事项范围,由纪检监察员、党支部纪检委同时督查,进一步助推党建工作任务落地。通过活动同步、监督同步,下好党建业务“一盘棋”。

三是养好“同理心”,促进劲往一处使。将党建工作内容放在全队平台研讨,促业务骨干站在全局角度充分研讨、换位思考,不断提升集体认同感。如召开中层会议讨论文明科室评比方案,鼓励干部以“如果我是负责人”为出发点设计评比方案和细则;充分征求业务科室意见,鼓励干部以“如果我是党建工作者”为出发点探讨如何将党建和业务充分融合等。通过研究讨论的“物理融合”,产生劲往一处使的“化学反应”。